NaN
jours
au
au
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Stratégie : Maximiser les jours libres totaux

Avec NaN jours, vous pouvez obtenir 60 jours libres

60 jours de congé
1 janv. — 5 janv.5 jours (2 congé)
2.5x
24 janv. — 27 janv.4 jours (1 congé)
4.0x
28 févr. — 3 mars4 jours (1 congé)
4.0x
7 mars — 10 mars4 jours (1 congé)
4.0x
17 avr. — 21 avr.5 jours (1 congé)
5.0x
24 avr. — 27 avr.4 jours (1 congé)
4.0x
2 mai — 5 mai4 jours (1 congé)
4.0x
30 mai — 2 juin4 jours (1 congé)
4.0x
6 juin — 9 juin4 jours (1 congé)
4.0x
1 août — 4 août4 jours (1 congé)
4.0x
25 sept. — 29 sept.5 jours (1 congé)
5.0x
3 oct. — 6 oct.4 jours (1 congé)
4.0x
1 nov. — 4 nov.4 jours (1 congé)
4.0x
24 déc. — 28 déc.5 jours (1 congé)
5.0x

Stratégie : Maximiser la plus longue période

Avec NaN jours, vous pouvez obtenir 93 jours libres

93 jours de congé
1 janv. — 5 janv.5 jours (2 congé)
2.5x
25 janv. — 2 févr.9 jours (4 congé)
2.3x
1 mars — 10 mars10 jours (4 congé)
2.5x
17 avr. — 27 avr.11 jours (4 congé)
2.8x
3 mai — 11 mai9 jours (4 congé)
2.3x
31 mai — 9 juin10 jours (4 congé)
2.5x
2 août — 10 août9 jours (4 congé)
2.3x
26 sept. — 6 oct.11 jours (4 congé)
2.8x
1 nov. — 9 nov.9 jours (4 congé)
2.3x
20 déc. — 29 déc.10 jours (4 congé)
2.5x